Tổng hợp

300+ từ vựng và thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự đầy đủ nhất

Ngành nhân sự được coi là một trong những ngành hấp đẫn, thu hút tại lĩnh vực thị trường lao động các năm trở lại đây. Để có dịp thăng tiến cũng như lợi thế lúc cạnh tranh trong ngành nghề này thì tiếng Anh vào vai trò vô cùng quan trọng. Cùng Trường Trung Cấp Nghề Thương Mại Du Lịch Thanh Hoá tìm hiểu những thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự qua bài viết dưới đây để có những bước chạy đà tăng trưởng xa hơn trong sự nghiệp của bản thân nhé.

  • Xem thêm: Từ vựng tiếng Anh chuyên ngành bảo hiểm

Thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự – Hồ sơ xin việc, phỏng vấn

  1. Medical certificate: Giấy khám sức khỏe
  2. Profesion: chuyên ngành, chuyên môn
  3. Job: Công việc
  4. Job bidding: Thông báo thủ tục đăng ký
  5. Probation period: Thời kì thử việc
  6. Internship: Thực tập
  7. Job description: Bản mô tả công việc
  8. Cover letter: Thư xin việc
  9. Offer letter: Thư mời làm việc (sau phỏng vấn)
  10. Job specification: Bản mô tả tiêu chuẩn cụ thể công việc
  11. Job title: Chức danh công việc
  12. Key job: Công việc chủ yếu
  13. Seniority: Thâm niên
  14. Senior: Người có kinh nghiệm
  15. Psychological tests: Trắc nghiệm tâm lý
  16. Work environment: Môi trường làm việc
  17. Résumé / Curriculum vitae(C.V): Sơ yếu lý lịch
  18. Application form: Mẫu đơn xin việc
  19. Labor contract: Hợp đồng lao động
  20. Soft skills: Kỹ năng mềm
  21. Expertise: Chuyên môn
  22. Education: Giáo dục
  23. Evolution of application / Review of application: Xét đơn xin việc
  24. Criminal record: Lý lịch tư pháp
  25. Career planning and development: Kế hoạch và tăng trưởng nghề nghiệp
  26. Recruitment: Sự tuyển dụng
  27. Interview: Phỏng vấn
  28. Board interview / Panel interview: Phỏng vấn hội đồng
  29. Group interview: Phỏng vấn nhóm
  30. One-on-one interview: Phỏng vấn tư nhân
  31. Candidate: Ứng viên
  32. Preliminary interview / Initial Screening interview: Phỏng vấn sơ bộ
  33. Work environment: Môi trường làm việc
  34. Knowledge: Tri thức
  35. Pesonnel Senior officer: viên chức có kinh nghiệm về nhân sự
  36. Skill: Kỹ năng / tay nghề
  37. Diploma: Bằng cấp
  38. Ability: Khả năng
  39. Adaptive: Thích ứng
  40. Entrepreneurial: Năng động, thông minh
  41. Task / Duty: Nhiệm vụ, phận sự
  42. Assessment of employee potential: Thẩm định tiềm năng viên chức
  43. Job knownledge test: Trắc nghiệm kỹ năng nghề nghiệp hay tri thức chuyên môn
  44. Probation period: Thời kì thử việc
  45. Labor law: Luật lao động

 

Thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự – Tiền công, hình thức trả lương

  1. Pay: Trả lương
  2. Pay roll / Pay sheet: Bảng lương
  3. Pay grades: Ngạch / hạng lương
  4. Pay ranges: Bậc lương
  5. Pay scale: Thang lương
  6. Pay-day: Ngày phát lương
  7. Pay rate: Mức lương
  8. Pay-slip: Phiếu lương
  9. Piecework payment: Trả lương tài nguyên phẩm
  10. Adjusting pay rates: Điều chỉnh mức lương
  11. Emerson efficiency bonus payment: Trả lương theo hiệu năng
  12. Time payment: Trả lương theo thời kì
  13. Job pricing: Ấn định mức trả lương
  14. Adjust pay rate: điều chỉnh mức lương
  15. Starting salary: Lương khởi điểm
  16. Gross salary: Lương gộp (chưa trừ)
  17. Incentive payment: Trả lương kích thích lao động
  18. Individual incentive payment: Trả lương theo tư nhân
  19. Compensation: Lương thuởng
  20. Going rate / Wege/ Prevailing rate: Mức lương hiện hành
  21. Net salary: Lương thực nhận
  22. Non-financial compensation: Lương thuởng đãi ngộ phi tài chính
  23. Salary advances: Lương tạm ứng
  24. Wage: Lương công nhật
  25. Pension: Lương hưu
  26. Income: Thu nhập
  27. Payment for time not worked: Trả lương trong thời kì ko làm việc
  28. Benchmark job: Công việc chuẩn để tính lương
  29. 100 per cent premium payment: Trả lương 100%
  30. Gain sharing payment or the halsey premium plan: Trả lương chia tỉ lệ tiền thưởng
  31. Gantt task anh Bonus payment: Trả lương cơ bản cùng với tiền thưởng
  32. Group incentive plan/Group incetive payment: Trả lương theo nhóm
  33. Annual adjustment: Điều chỉnh hàng năm

Xem thêm: Các nghề nghiệp bằng tiếng Anh

Thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự – Vị trí, chức vụ

  1. Colleague / Peers: Đồng nghiệp
  2. Contractual employee: Viên chức hợp đồng
  3. Subordinate: Cấp dưới
  4. Self- employed workers: Viên chức tự do
  5. Former employee: Cựu viên chức
  6. Pesonnel: Nhân sự / bộ phận nhân sự
  7. Intern: Viên chức thực tập
  8. Trainee: Viên chức thử việc
  9. Administrator cadre / High rank cadre: Cán bộ quản trị cấp cao
  10. Carrer employee: Viên chức biên chế
  11. Daily worker: Người lao động tuân theo công nhật
  12. Human resources: Ngành nhân sự
  13. Staff / Employee: Viên chức văn phòng
  14. Depart ment / Room / Devision: Bộ phận
  15. Leading: Lãnh đạo
  16. Head of department: Trưởng phòng
  17. Director: Giám đốc / trưởng bộ phận
  18. HR manager: Trưởng phòng nhân sự
  19. Executive: Chuyên viên
  20. Pesonnel officer: Viên chức nhân sự
  21. Graduate: Sinh viên mới ra trường

Thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự – Phúc lợi và các cơ chế của doanh nghiệp/doanh nghiệp

  1. Benefit: Lợi nhuận
  2. Compensation: Đền bù
  3. Collective agreement: Thỏa ước tập thể
  4. Labor agreement: Thỏa ước lao động
  5. Life insuarance: Bảo hiểm nhân thọ
  6. Cost of living: Chi phí sinh hoạt
  7. Medical benefits: Trợ cấp y tế
  8. Moving expenses: Chi phí đi lại
  9. Hazard pay: Tiền trợ cấp nguy hiểm
  10. Travel benefits: Trợ cấp đi đường
  11. Unemployment benefits: Trợ cấp thất nghiệp
  12. Family benefits: Trợ cấp gia đình
  13. Premium pay: Tiền trợ cấp độc hại
  14. Benefits: Phúc lợi
  15. Services and benefits: Dịch vụ và phúc lợi
  16. Social security: An sinh xã hội
  17. Allowances: Trợ cấp
  18. Social assistance: Trợ cấp xã hội
  19. Commission: Huê hồng
  20. Leave / Leave of absence: Nghỉ phép
  21. Annual leave: Nghỉ phép thường niên
  22. Award / Reward / Gratification / Bonus: Thưởng, tiền thưởng
  23. Death in service compensation: Bồi thưởng tử tuất
  24. Retire: nghỉ hưu
  25. Early retirement: Về hưu non
  26. Education assistance: Trợ cấp giáo dục
  27. Severance pay: Trợ cấp do trường hợp bất khả kháng (giảm biên chế, cưới, tang…)
  28. Physical examination: Khám sức khỏe
  29. Worker’s compensation: Đền bù ốm đâu hay tai nạn giao thông
  30. Outstanding staff: Viên chức xuất sắc
  31. Promotion: Thăng chức
  32. Apprenticeship training: Tập huấn học nghề
  33. Compensation equity: Đồng đẳng về lương thuởng và đãi ngộ
  34. Layoff: Tạm cho thôi việc vì ko có việc làm
  35. Absent from work: Nghỉ làm (ko phải nghỉ hẳn)
  36. Holiday leave: Nghỉ lễ có hưởng lương
  37. Paid absences: Vắng mặt vẫn được trả tiền
  38. Paid leave: Nghỉ phép có lương
  39. Maternity leave: Nghỉ cơ chế thai sản
  40. Sick leaves: Nghỉ phép ốm đau vẫn được trả lương

ti%E1%BA%BFng Anh chuy%C3%AAn ng%C3%A0nh nh%C3%A2n s%E1%BB%B1

Bạn đang xem bài: 300+ từ vựng và thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự đầy đủ nhất

 

Thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự – Một số từ vựng khác

  1. Standard: Tiêu chuẩn
  2. Development: Sự tăng trưởng
  3. Human resource development: Tăng trưởng nguồn nhân lực
  4. Transfer: Thuyên chuyển viên chức
  5. Strategic planning: Hoạch định chiến lược
  6. Behavioral norms: Các chuẩn mực hành vi
  7. Corporate culture: Văn hóa doanh nghiệp
  8. Corporate philosophy: Triết lý doanh nghiệp
  9. Employee manual / Handbook: Cẩm nang viên chức
  10. Norms: Các chuẩn mực / khuôn mẫu làm chuẩn
  11. Performance appraisal: Thẩm định thành tích công việc / hoàn thành công việc
  12. Human resource development: tăng trưởng nguồn nhân lực
  13. Person-hours / Man-hours: Giờ công lao động của 1 người
  14. Working hours: Giờ làm việc
  15. Budget: quỹ, ngân quỹ
  16. Shift: Ca / kíp
  17. Specific environment: Môi trường đặc thù
  18. Night work: Làm việc đêm tối
  19. Overtime: Làm thêm giờ
  20. Performance review : Thẩm định năng lực
  21. Supervisory style: Phong cách quản lý
  22. Headhunt : Tuyển dụng thiên tài (săn đầu người)
  23. Vacancy: Vị trí trống cần tuyển mới
  24. Recruitment agency: Doanh nghiệp tuyển dụng
  25. Job advertisement: Thông báo tuyển dụng
  26. Conflict: Tranh chấp
  27. Taboo: Điều cấm kỵ
  28. Wrongful behavior: Hành vi sai trái
  29. Stress of work: Căng thẳng công việc
  30. Internal equity: Đồng đẳng nội bộ
  31. Aggrieved employee: Viên chức bị ngược đãi
  32. Demotion: Giáng chức
  33. Discipline: Kỷ luật
  34. Punishment: Phạt
  35. Penalty: Hình phạt
  36. Off the job training: Tập huấn ngoài nơi làm việc
  37. On the job training: Tập huấn tại chỗ
  38. Training: Tập huấn
  39. Coaching: Huấn luyện
  40. Transfer: Thuyên chuyển
  41. Violation of company rules: Vi phạm điều lệ doanh nghiệp
  42. Violation of health and safety standards: Vi phạm tiêu duyệt y tế và an toàn lao động
  43. Ratifying the agreement: Thông qua thỏa ước
  44. Ranking method: Phương pháp xếp hạng
  45. Questionnaire: Bảng câu hỏi
  46. Quantitative techniques: Kỹ thuật định hướng
  47. Regression analysis: Phân tích hồi quy
  48. Violation of law: Vi phạm luật
  49. Written reminder: Nhắc nhở bằng văn bản
  50. Unemployed: Thất nghiệp
  51. Cost of living: Chi phí sinh hoạt
  52. Resignation: Xin thôi việc
  53. Job rotation: Luân phiên công việc
  54. Risk tolerance: Chấp nhận rủi ro
  55. Self-actualization needs: Nhu cẩu trình bày bản thân
  56. Self appraisal: Tự thẩm định
  57. Recruitment fair: Hội chợ việc làm
  58. Demanding: Yêu cầu khe khắt
  59. Supervisory style: Phong cách quản lý
  60. Zero-Base forecasting technique: Kỹ thuật dự đoán tính từ mức khởi điểm
  61. Wrist-finger speed: Vận tốc cử động của ngón tay và cổ tay
  62. Working hours: Giờ làm việc
  63. Work simplification program: Chương trình đơn giản hóa công việc
  64. Work sampling: Lấy mẫu công việc
  65. Work sample tests: Trắc nghiệm chuyên môn hoặc cụ thể cụ thể
  66. Warning: Cảnh báo
  67. Seasonal variation: Biến thiên theo mùa
  68. Voluntary applicant/ unsolicited applicant: Ứng viên tự nguyện
  69. Voluntary resignation: Xin thôi việc tự nguyện
  70. Vocational interest tests: Trắc nghiệm thị hiếu nghề nghiệp
  71. Vision/Vision driven: Định hướng viễn cảnh, tầm nhìn
  72. Vestibule training: Tập huấn xa nơi làm việc
  73. Variable: Biến số
  74. Salary and wages administration: Quản trị lương thuởng
  75. Problem solving interview: Phỏng vấn khắc phục vấn đề
  76. Vacation leave: Nghỉ hè (có lương)
  77. Unofficial: Ko chính thức
  78. Unit integration: Phối hợp giữa các đơn vị
  79. Telecommuting: Làm việc ở nhà qua computer
  80. Take home pay: Lương sau thuế
  81. Surplus of workers: Thặng dư viên chức
  82. Subcontracting: Hợp đồng gia công
  83. Subordinates: Cấp dưới
  84. Structured/Diredtive/Patterned interview: Phỏng vấn theo mẫu
  85. Stress Interview: Phỏng vấn căng thẳng
  86. Stress of work: Căng thẳng nghề nghiệp
  87. Strategic planning: Hoạch định chiến lược
  88. Straight piecework plan: Kế hoạch trả lương theo thành phầm
  89. Stop- Smoking program: Chương trình cai thuốc lá
  90. Stock option: Trả lương thưởng cổ phần hạ giá
  91. Standard hour plan: Kế hoạch trả lương theo kế hoạch
  92. Tell-and-listen interview: Phỏng vấn nói và nghe
  93. Uncertainty: Bất trắc
  94. Severance pay: Trợ cấp do trường hợp bất khả kháng
  95. Trend analysis: Phân tích xu thế
  96. The Unstructured: Tập huấn ko theo mẫu
  97. The third shift/ Graveyard shift: Ca ba
  98. The shared aspect of culture: Khía cạnh về văn hóa được san sẻ
  99. The resource dependence model: Mẫu hình dựa vào tài nguyên
  100. The recruitment process: Thứ tự tuyển mộ
  101. The organization’s culture: Bầu ko khí văn hóa tổ chức
  102. The natural selection model: Mẫu hình lựa chọn tự nhiên
  103. The long- run trend: Xu thế trong khoảng thời gian dài
  104. The critical incident method: Phương pháp ghi chép vụ việc quan trọng
  105. The appraisal interview: Phỏng vấn thẩm định
  106. Time study: Nghiên cứu thời kì
  107. Termination of Non-managerial /Nonprofessional employees: Cho viên chức thôi việc
  108. Termination: Hết hạn hợp đồng
  109. Tendency: Xu thế
  110. Temporary employees: Viên chức tạm thời
  111. Tell-and-sell interview: Phỏng vấn nói và thuyết phục

Các học từ vựng chuyên ngành nhân sự hiệu quả

Từ vựng tiếng Anh chuyên ngành nhân sự khá là rộng và khó nhớ. Để có thể nhớ lâu, tối ưu thời kì lúc học các từ vựng chuyên ngành nhân sự thì buộc phải bạn phải chọn ra cách học thích hợp với bản thân cũng như vận dụng phương pháp đúng mực và kiên trì. Hack Não sẽ phân phối trong bài viết này một vài phương pháp học từ vựng hiệu quả để giúp bạn có thể dễ dàng hơn lúc thu nhận từ mới:

1. Học từ vựng theo từng nhóm chủ đề

Việc học từ vựng được nhóm theo từng chủ đề không giống nhau sẽ giúp bạn phân biệt cũng như dễ nhận mặt và ứng dụng trong các tình huống không giống nhau. Hãy ưu tiên các nhóm từ vựng thường gặp và nhóm những từ cơ bản để học trước.

2. Phấn đấu viết thành từ đoạn văn hoặc từng câu không giống nhau

Để dùng thành thục các từ vựng tiếng Anh chuyên ngành nhân sự là rất cần thiết, bởi vì nó ko chỉ ứng dụng trong giao tiếp nhưng còn sử dụng lúc đọc tài liệu, dịch văn bản, giấy tờ. Vậy nên, hãy học từ vựng này bằng cách học từng câu hoặc học qua đoạn văn ngắn phụ thuộc vào sức học của mỗi người. Vì từ vựng tiếng Anh chuyên ngành nhân sự tương đối khó và rộng nên các bạn hãy học theo phương pháp này sẽ giúp các bạn học hiệu quả.

3. Học bằng cách đọc tài liệu chuyên ngành nhân sự bằng tiếng Anh

Nghe có vẻ ngược lúc theo thông thường, chúng ta sẽ phải thuộc từ vựng tiếng Anh kinh tế rồi thì đọc tài liệu chuyên ngành kinh tế mới hiểu phải ko các bạn? Tuy nhiên, cách học này lại thực chất vô cùng hiệu quả. Lúc đọc tài liệu chuyên ngành Kinh tế, bạn sẽ gặp rất nhiều từ vựng tiếng Anh chuyên ngành và các từ vựng này cũng lặp đi lặp lại rất nhiều, trong nhiều văn cảnh không giống nhau. Để hiểu được tài liệu, bạn buộc phải hiểu nghĩa của các từ vựng chuyên ngành kinh tế. Điều đó sẽ thôi thúc bạn nhớ các từ vựng tiếng Anh kinh tế này hơn rất nhiều so với các phương pháp khác.

t%E1%BB%AB v%E1%BB%B1ng ti%E1%BA%BFng Anh chuy%C3%AAn ng%C3%A0nh nh%C3%A2n s%E1%BB%B1

Tuy nhiên, phương pháp này cũng khá kén người học, vì ko phải người nào cũng có thể kiên trì đọc được nhiều tài liệu chuyên ngành phải ko nào. Đó là lý do bạn nên liên kết nhiều phương pháp ghi nhớ từ vựng cùng một lúc đó!

Trên đây là các thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự cơ bản và phổ thông nhất cùng với đó là những phương pháp ghi nhớ từ vựng tiếng Anh chuyên ngành nhân sự hiệu quả. Hi vọng phần nào giúp các bạn tưởng tượng và tích lũy tri thức về tiếng Anh chuyên ngành nhân sự một cách đầy đủ. Đừng quên học từ vựng tiếng Anh theo chủ đề để có thể có một vốn từ nhiều chủng loại và tiết kiệm thời kì học nhất nhé.

Trường Trung Cấp Nghề Thương Mại Du Lịch Thanh Hoá chúc bạn học tập tốt và sớm thành công!

Xem thêm: Các từ chỉ thời kì trong tiếng Anh

Bạn thấy bài viết 300+ từ vựng và thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự đầy đủ nhất có khắc phục đươc vấn đề bạn tìm hiểu ko?, nếu  ko hãy comment góp ý thêm về 300+ từ vựng và thuật ngữ tiếng Anh chuyên ngành nhân sự đầy đủ nhất bên dưới để Trường Trung Cấp Nghề Thương Mại Du Lịch Thanh Hoá có thể thay đổi & cải thiện nội dung tốt hơn cho các bạn nhé! Cám ơn bạn đã ghé thăm Website của Trường Trường Trung Cấp Nghề Thương Mại Du Lịch Thanh Hoá

#từ #vựng #và #thuật #ngữ #tiếng #Anh #chuyên #ngành #nhân #sự #đầy #đủ #nhất

Trang chủ: tmdl.edu.vn
Danh mục bài: Tổng hợp

Lương Sinh

Lương Sinh là một tác giả đầy nhiệt huyết trong lĩnh vực giáo dục, ngoại ngữ và kiến thức. Với hơn 10 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành, cô đã tích lũy được rất nhiều kiến thức và kỹ năng quan trọng. Với tình yêu với ngôn ngữ và mong muốn chia sẻ kiến thức, Lương Sinh đã quyết định sáng lập blog tmdl.edu.vn. Trang web này không chỉ là nơi chia sẻ những kinh nghiệm và kiến thức cá nhân của cô, mà còn là một nguồn thông tin hữu ích cho những người quan tâm đến giáo dục, kiến thức và ngoại ngữ. Đặc biệt là tiếng Anh và tiếng Trung Quốc.
Back to top button